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Emploi – Canada : une administration publique axée sur le savoir

Emploi Canada une administration publique axée sur le savoir Selon une étude de Statistique Canada menée entre 1995 et 2006 les fonctionnaires fédéraux sont plus âgés mais plus éduqués en effet l’âge moyen des travailleurs de la fonction publique...
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Emploi – Canada : une administration publique axée sur le savoir



Selon une étude de Statistique Canada menée entre 1995 et 2006, les fonctionnaires fédéraux sont plus âgés mais plus éduqués, en effet, l’âge moyen des travailleurs de la fonction publique est plus élevé que celui du reste de la population active. « Même s’ils sont moins nombreux, les fonctionnaires fédéraux occupent des emplois plus souvent axés sur le savoir qu’il y a onze ans » note l’étude. Selon les derniers chiffres recueillis en Mars 2006, la fonction publique au Canada emploie 380 700 personnes, avec proportionnellement plus de femmes que d’hommes.

Pour rappel la fonction publique canadienne n’intègre pas la Gendarmerie Royale du Canada (GRC), des Forces armées canadiennes et des agences distinctes comme l’Agence du revenu du Canada. Selon l’étude, « entre 1999 et 2006, le nombre d’emplois au fédéral a augmenté d’un peu plus de 54 000, ce qui représente un taux de croissance annuel de 2,2 % ». Aussi, l’administration publique centrale (APC) compte plus de matière grise, où 58 % de l’ensemble des travailleurs sont versé dans des métiers du savoir (Science, informatique…).

« Cette proportion n’était que de 41 % onze ans plus tôt (…) En 2006, on estime que les catégories de l’APC axées sur le savoir comptaient 102 700 personnes. Il s’agit d’une augmentation de quelque 25 400 personnes par rapport au total de 77 300 en 1995. En fait, ce chiffre a baissé jusqu’à un peu plus de 69 000 entre 1995 et 1998, pour rebondir rapidement par la suite » peut on lire sur le rapport.


 




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